10 façons dont les mères sont négligées et 10 façons dont les pères sont ignorés

De nombreuses mères gèrent les emplois du temps, les rendez-vous, les formulaires scolaires et l’organisation du foyer sans que cela soit vraiment reconnu. Même si ces tâches ne sont pas visibles, elles exigent une attention et une organisation constantes. Comme une grande partie de ce travail se fait en coulisses, les autres ne se rendent pas toujours compte de l’effort que cela représente.

Lorsqu’une mère prend du temps pour elle, cela peut parfois être perçu comme un luxe plutôt que comme une nécessité. Les parents ont besoin de moments pour se reposer et se ressourcer, quel que soit leur sexe. Pourtant, on attend souvent des mères qu’elles mettent leurs propres besoins de côté en premier lieu.

La lessive, la préparation des repas, les courses et le ménage sont souvent effectués de manière si routinière qu’on y prête à peine attention. On a tendance à ne remarquer ces tâches que lorsqu’elles ne sont pas faites, plutôt que lorsqu’elles sont accomplies régulièrement. De ce fait, de nombreuses mères ne reçoivent que peu de reconnaissance pour le travail qui permet à un foyer de fonctionner.

Les mères sont souvent les premières vers qui les membres de la famille se tournent pour trouver du réconfort, des conseils ou un peu d’apaisement. Apporter un soutien émotionnel demande de la patience, de l’énergie et de l’attention. Comme cela est considéré comme faisant partie de leur rôle, les efforts qu’elles déploient ne sont pas toujours reconnus à leur juste valeur.

Certaines mères adaptent leurs horaires de travail, renoncent à des opportunités ou mettent leur carrière entre parenthèses pour répondre aux besoins de leur famille. Ces décisions peuvent avoir des conséquences professionnelles et financières à long terme. D’autres peuvent sous-estimer l’ampleur de ces sacrifices, car ceux-ci s’opèrent progressivement, au fil du temps.

De nombreuses mères de famille s’occupent à la fois de la communication avec l’école, des activités bénévoles et du soutien scolaire à la maison. Les enseignants et les établissements scolaires apprécient souvent cette aide, mais les membres de la famille ne se rendent pas toujours compte de tout ce que cela implique. Le temps à y consacrer peut être considérable tout au long de l’année scolaire.

Les mères consacrent souvent beaucoup de temps à observer leurs enfants et à cerner leurs besoins. Malgré cela, les préoccupations qu’elles expriment concernant le comportement, l’apprentissage ou la santé de leurs enfants sont parfois remises en question ou ignorées avant d’être prises au sérieux. Des études ont montré que, dans divers contextes, les préoccupations des femmes peuvent parfois être sous-estimées par rapport à celles des hommes.

La fête des Mères est l’occasion de leur rendre hommage une fois par an, mais bon nombre de leurs efforts quotidiens passent inaperçus. Un simple « merci » a souvent plus de valeur qu’un geste grandiose. Une reconnaissance constante permet de mettre en valeur le travail que les mères accomplissent tout au long de l’année.

La société véhicule souvent l’idée que les mères doivent exceller à la fois dans leur rôle parental, leur carrière, la gestion du foyer et leurs obligations personnelles. Ces attentes peuvent être irréalistes et épuisantes. Comme elles sont si courantes, on a tendance à sous-estimer la pression qu’elles génèrent.

De nombreuses mères ont des loisirs, des objectifs, des talents et des centres d’intérêt qui existaient bien avant qu’elles ne deviennent mères. Les responsabilités familiales peuvent parfois faire passer ces autres aspects de leur vie au second plan. Il est important de se rappeler que la maternité n’est qu’une facette de leur personnalité.

Lorsque les pères assistent à des événements scolaires, s’occupent des enfants ou les emmènent à des rendez-vous, on les félicite parfois pour des gestes qui relèvent tout simplement de leur rôle de parent. Cela peut donner l’impression qu’une paternité active est quelque chose d’inattendu. En réalité, de nombreux pères participent activement à la vie quotidienne de leurs enfants.

Au sein de la famille, les pères apportent souvent des conseils, du réconfort et des encouragements. Les stéréotypes culturels ont parfois tendance à mettre davantage l’accent sur le rôle des mères en tant que figures affectives. De ce fait, la contribution affective des pères est parfois moins mise en valeur.

Certains pères indiquent qu’on les considère comme moins bien informés sur les habitudes quotidiennes, les besoins en matière de santé ou les préférences de leurs enfants. Il arrive parfois que les questions s’adressent d’abord aux mères, même lorsque les pères sont tout aussi impliqués. Cela peut donner aux pères le sentiment d’être exclus des discussions concernant leurs propres enfants.

La culture populaire dépeint parfois les pères avant tout comme des compagnons de jeu plutôt que comme des figures de référence. Si de nombreux pères aiment les activités ludiques, ils s’occupent également de la discipline, de l’éducation et des tâches quotidiennes. 

Lorsque les pères demandent un congé parental ou des aménagements d’horaires pour des raisons familiales, on leur laisse souvent entendre que le travail doit rester leur priorité absolue. Des études ont montré que certains hommes sont victimes de préjugés sur leur lieu de travail lorsqu’ils demandent des aménagements liés à leur vie familiale. Cela peut les dissuader de s’impliquer davantage à la maison.

Les pères célibataires sont souvent moins présents dans les débats publics sur l’éducation des enfants. Certains suscitent la surprise lorsqu’ils assument des responsabilités que les mères célibataires gèrent couramment. 

Être parent peut être difficile pour tout le monde, mais les pères sont parfois moins encouragés à demander de l’aide ou à parler de leurs difficultés. Les attentes sociales peuvent, au contraire, les inciter à faire preuve d’autonomie. 

On entend parfois dire que les pères « aident » à s’occuper des enfants plutôt que de les élever. Cette formulation peut sembler anodine, mais elle peut laisser entendre que la prise en charge des enfants incombe avant tout à quelqu’un d’autre. 

Les ressources destinées aux parents, les publicités et même certaines infrastructures familiales ont, depuis toujours, été conçues en pensant aux mères. Bien que la situation se soit améliorée ces dernières années, les pères peuvent encore se retrouver dans des contextes où ils ont l’impression d’être relégués au second plan. 

Les discussions sur les pressions liées à l’éducation des enfants se concentrent souvent sur les mères, ce qui peut donner aux pères l’impression d’être laissés de côté. Les pères ressentent eux aussi du stress, de l’incertitude et des inquiétudes concernant l’éducation de leurs enfants.