10 compétences professionnelles très demandées et 10 façons de les acquérir

À l’ère de l’information, les données sont omniprésentes et leur interprétation est essentielle pour identifier les tendances et obtenir des informations. C’est pourquoi l’apprentissage d’outils tels qu’Excel et SQL est idéal pour l’analyse des données et s’applique à une variété d’emplois d’analystes et de gestionnaires de produits haut de gamme.

Il est évident que l’intelligence artificielle fait partie intégrante de notre avenir. Il est donc plus important que jamais d’acquérir des compétences en matière d’ingénierie et de recherche sur les modèles d’apprentissage automatique. Comprendre les algorithmes et les modèles de formation est essentiel pour améliorer ces domaines.

L’informatique en nuage désigne la gestion et le déploiement d’applications sur des plateformes telles que Microsoft Azure ou Google Cloud. Pour réussir dans ce domaine, il est essentiel de comprendre les pipelines et de maîtriser la sécurité cloud. Cette compétence vous ouvrira la voie pour évoluer en tant qu’ingénieur cloud ou architecte de solutions.

De plus en plus d’entreprises s’appuient sur une infrastructure numérique plutôt que sur des boutiques physiques. Avec les données privées et celles des consommateurs stockées en ligne, il devient crucial de sécuriser ces réseaux et d’empêcher les pirates d’y créer des failles.

À l’ère de l’Internet, le marketing est passé du papier au numérique. Cela signifie que les compétences en matière de marketing par courriel, de gestion des médias sociaux et de mots-clés de référencement sont plus importantes que jamais pour promouvoir les marques et les produits en ligne.

L’écriture de codes et la création d’applications sont essentielles pour soutenir les grandes entreprises, et l’apprentissage de langages tels que Python et C# vous aidera à vous épanouir dans ces carrières. En fait, les compétences en matière de logiciels s’appliquent directement au travail de développeur et d’ingénieur.

Les compétences en communication sont valorisées depuis longtemps et restent plus essentielles que jamais. Les employeurs recherchent avant tout des personnes capables de communiquer avec dynamisme, de résoudre les conflits et de s’exprimer en public, afin de gérer efficacement les équipes et les relations avec les clients.

Moins technique que d’autres compétences de cette liste, la gestion de projet consiste à planifier, diriger et mener à bien des projets au sein d’équipes. Elle inclut notamment la maîtrise de la gestion des tâches, des méthodologies agiles, ainsi que des outils comme Jira et Asana.

L’esprit critique reste l’une des compétences les plus demandées sur le marché. Il s’agit d’analyser des problèmes complexes et de prendre des décisions sur la base d’éléments concrets. Des carrières allant des consultants aux analystes en passant par les ingénieurs requièrent une pensée critique pour réussir dans leur travail.

L’UX et l’UI font référence à l’expérience utilisateur et à l’interface utilisateur. Il s’agit de créer des designs accessibles et attrayants pour une variété d’applications telles que les sites web et les applications mobiles. Apprendre à utiliser des outils tels que Figma et Adobe XD permet d’améliorer la conception et s’avère utile pour les carrières de développeur frontal et de concepteur.

Maintenant que nous avons parlé de certaines des compétences les plus demandées sur le marché du travail, voici 10 façons de les apprendre et de les maîtriser!

Il n’est pas nécessaire d’aller à l’école et d’obtenir un diplôme pour acquérir une compétence. En fait, il est aujourd’hui tout à fait normal de suivre des cours structurés sur des plateformes en ligne réputées. Par exemple, Coursera est un moyen très populaire de suivre des cours en ligne.

Parfois, un bon moyen d’apprendre une compétence est de s’attaquer à un projet qui l’implique. Par exemple, pour vous familiariser avec l’apprentissage automatique, essayez un projet qui consiste à créer votre propre modèle. En réalisant des projets réels ou simulés, vous enrichirez également votre portfolio. Vous pouvez, par exemple, concevoir un site web ou même mener une campagne de marketing numérique fictive.

Faire ses propres recherches est un excellent moyen d’acquérir des connaissances pratiques et s’avère précieux lorsqu’il faut les appliquer. Par exemple, lisez des livres sur les compétences que vous souhaitez développer, consultez des blogs pour répondre à vos questions, et explorez des articles scientifiques afin de bénéficier de l’expertise des spécialistes.

Plutôt que de vous fier à des diplômes de haut niveau, vous pouvez également démontrer vos compétences et votre maîtrise en obtenant des certifications. Celles-ci ne se contentent pas d’ajouter à vos qualifications, mais peuvent être obtenues grâce à des cours en ligne et prouver vos capacités à un public plus large.

De nombreux professionnels simplifient leur travail en utilisant des outils de pointe sur le terrain. Au lieu de vous contenter de regarder les professionnels utiliser ces outils, commencez à les utiliser vous-même. Par exemple, jouez avec GitHub pour le codage, Google Analytics pour le marketing, ou même Figma pour la conception UX.

Un autre excellent moyen d’apprendre une compétence est de rejoindre une communauté. Par exemple, des forums comme Reddit et Discord proposent des groupes dédiés à l’apprentissage de la programmation ou aux astuces de la science des données, ce qui peut constituer un excellent complément d’apprentissage.

Si vous connaissez quelqu’un qui travaille dans le domaine où vous voulez entrer, n’hésitez pas à lui demander son avis. Montrez-lui les projets sur lesquels vous travaillez et demandez-lui des conseils pour vous améliorer. La plupart des experts du secteur sont heureux de mettre à profit leurs compétences et d’apporter leur aide.

Même avec des connaissances théoriques et des projets pratiques en main, il est essentiel de s’exercer régulièrement. Par exemple, si vous apprenez à coder, participez à des défis en ligne ou à des jeux de type «capture the flag» pour progresser continuellement.

Puisque de nombreux emplois requièrent une expérience concrète avant l’embauche, envisagez le travail en free-lance ou le bénévolat. C’est un excellent moyen d’acquérir de l’expérience tout en enrichissant votre portfolio. Pensez à contribuer à des projets open source sur GitHub ou à proposer vos services sur des plateformes comme Fiverr.

YouTube s’est imposé comme l’un des outils les plus fiables pour apprendre de nouvelles compétences. Si vous avez des questions ou ne savez pas par où commencer, vous pouvez être certain de trouver sur la plateforme une démonstration expliquant précisément le point qui vous bloque.